أقامت كلية العلوم الإدارية متمثلة بقسم إدارة الأعمال في جامعة المستقبل، اليوم الإثنين الموافق 28 أيلول 2026، ورشة عمل علمية وتخصصية متقدمة حملت عنوان "الوئام الوظيفي وإدارة الصراعات في العمل"، من إعداد وإلقاء الأستاذ المساعد الدكتور ليث علي مطر، وسط حضور متميز ترأسه رئيس قسم إدارة الأعمال الأستاذ المساعد الدكتور أمجد حميد مجيد، ومشاركة واسعة من أساتذة ودكاترة القسم وجمع غفير من طلبة الدراسات الأولية، في خطوة تهدف لتعزيز المهارات الإدارية والسلوكية داخل المؤسسات. وشهدت الورشة، التي احتضنتها قاعات القسم التخصصية، طرحاً علمياً معمقاً ومستفيضاً تناول فيه الدكتور ليث علي مطر آليات بناء بيئة عمل إيجابية ومستقرة تقوم على التفاهم والتكامل الوظيفي. واستعرض المحاضر أحدث الاستراتيجيات المعتمدة عالمياً في فك النزاعات وإدارة الصراعات التنظيمية داخل بيئة العمل، وتأثير ذلك المباشر على رفع مستويات الولاء الوظيفي وزيادة كفاءة الإنتاجية لدى الأفراد والمجموعات، تلاها فتح حلقة نقاشية وعصف ذهني تفاعلي شهد مداخلات قيمة من رئيس القسم والأساتذة والطلبة للإجابة عن التساؤلات المتعلقة بكيفية التعامل مع الضغوط المهنية وتحقيق التوازن الإداري والسلوكي. وأكدت رئاسة قسم إدارة الأعمال أن إقامة هذه الورشة التنموية تندرج ضمن الخطط والمناهج الثقافية والعلمية المستمرة للقسم لتطوير المهارات القيادية والشخصية (Soft Skills) لدى الأكاديميين والطلبة على حد سواء، مشيرة إلى أن فهم سيكولوجية العمل وإدارة الصراعات يمثل ركيزة أساسية لإعداد قادة ومديري المستقبل القادرين على توجيه المؤسسات والشركات بكفاءة واقتدار وبما يلائم متطلبات البيئة المهنية الحديثة وسوق العمل المتجدد. جامعة المستقبل… الأولى بين الجامعات الأهلية في العراق.